چاپ

سیاست و بازاریابی - ایسنا / شرکت آمازون قصد دارد 150 هزار کارمند برای فصل تعطیلات استخدام کند که حدود 50 درصد بالاتر از سال گذشته خواهد بود.
آمازون که بزرگترین خرده فروش آنلاین جهان است، معمولا این وقت از سال برای کمک به جمع آوری، بسته بندی و ارسال کالا از انبارهایش، ارتشی از کارکنان موقتی را استخدام می کند. از زمان شیوع پاندمی در سال گذشته که سفارشهای آنلاین را به میزان قابل توجهی افزایش داد، آمازون به سرعت فعالیتهای لجستیک خود را توسعه بخشیده و انبارها یا دپوهای تحویل شهری کوچکتر را یک روزه راه اندازی کرده است. آمازون در سپتامبر اعلام کرد 250 مرکز لجستیک در سال 2021 در آمریکا راه اندازی کرده و همان ماه 100 مرکز دیگر افتتاح خواهد کرد.
آمازون اعلام کرد میانگین دستمزد پایه مشاغل در آمریکا ساعتی 18 دلار است. این شرکت در مواجهه با رقابت شدید برای کارکنان تازه وارد، پاداش سه هزار دلار را با توجه به مکان استخدام و همچنین سه دلار دستمزد اضافی در ساعت را برای کارکنانی که تمایل دارند در شیفتهای شبانه یا تعطیلات آخر هفته حضور پیدا کنند، پیشنهاد کرده است.
برایان اولساوسکی، مدیرمالی آمازون در جلسه اعلام درآمدهای شرکت با تحلیلگران در ژوییه اظهار کرده بود فشار دستمزد در مخارج شرکت نمود پیدا کرده است. وی گفته بود: اگرچه ما سطح کارکنان خوبی داریم، اما بدون هزینه نیست.
بر اساس گزارش بلومبرگ، آمازون دومین کارفرمای خصوصی بزرگ آمریکا پس از والمارت بوده و یک میلیون و 300 هزار کارمند تا پایان ژوئن داشته است. سال گذشته این موقع آمازون اعلام کرده بود حدود 100 هزار نیروی کار فصلی استخدام می کند.